Minder nieuwe studenten verpleegkunde en verzorgende

studenten die vinger opsteken in klas

Het CBS maakte deze week bekend dat de instroom van nieuwe mbo-studenten verpleegkunde in het studiejaar 2023/’24 met 20 procent is afgenomen vergeleken met twee jaar eerder (2021/’22). Ook bij de hbo-studie verpleegkunde daalde het aantal nieuwe studenten in die periode met 26 procent. De instroom van studenten verzorgende IG (mbo) nam zelfs met een derde af.

In het studiejaar 2021/2022 was sprake van een piek in de instroom. Dit kwam deels doordat meer geslaagden zich aanmeldden voor een vervolgopleiding na versoepelingen van het centraal schriftelijk examen (als gevolg van de lockdowns tijdens de coronapandemie). Bovendien was er door de coronapandemie extra aandacht voor de krapte in de zorg.

Lees hier het nieuwsbericht van het CBS

Cijfers Oost-Nederland
In onze regio’s Achterhoek, Stedendriehoek, Twente en Zwolle & Noord-Veluwe zien we een vergelijkbare ontwikkeling. In de afgelopen twee studiejaren is de instroom gestaag gedaald, op een enkele uitzondering na. Zo is de instroom in de mbo-opleiding verzorgende IG in het studiejaar 2023/’24 met 33% tot 52% gedaald ten opzichte 2021/’22. De dalingspercentages voor de mbo-opleiding verpleegkunde liggen tussen de 19% en 24% en voor de hbo-opleiding verpleegkunde tussen de 18% en 32%.

Kijken we naar de instroom t.o.v. het studiejaar 2022/’23 dan zien we nog steeds een daling in de bovengenoemde opleidingen, met uitzondering van hbo-verpleegkunde in de Achterhoek. Daar zien we een lichte stijging van 8%. Ook zien we dat de totale instroom in de hbo-zorgopleidingen in de regio’s Stedendriehoek en Achterhoek stijgt, waar de regio’s Twente en Zwolle een daling laten zien. Deze stijgingen zitten echter voornamelijk in de opleidingen sociaal werk.

Versnellen van de transformatie van werk in zorg en welzijn noodzakelijk
Voorspellende cijfers van DUO laten zien dat de totale instroom in de opleidingen de komende jaren zal afnemen. Een van de oorzaken hiervan is de ontgroening. En dat terwijl met de toenemende vergrijzing de vraag naar zorg alleen maar groeit. De transformatie van werk vraagt om een arbeidsmarkt waar waardevol werk op waarde wordt geschat en gewaardeerd, zowel door werkgevers als door de maatschappij. Het moet echt anders! Lees hierover meer in het nieuwsbericht van RegioPlus.

Arbeidsmarkt in beeld
Op wgv.arbeidsmarktinbeeld.nl staat up-to-date arbeidsmarktinformatie voor de sector zorg en welzijn in Oost-Nederland. Een update van de opleidingscijfers worden in juni verwacht.

Meer weten?

Wil je meer weten over de instroomdata voor zorgopleidingen, of heb je vragen over andere arbeidsmarktvraagstukken? Neem dan contact op met Johan Stubbe.

Minder nieuwe studenten verpleegkunde en verzorgende

Johan Stubbe

Adviseur arbeidsmarkt